贡献：实际、可信、高效。能有组织性的工作，把想法转化为实践行动。

可容许的缺点：不喜欢变化，可能欠缺弹性，面对新机会时反应迟缓。

贡献：冷静、成熟自信、能澄清目标要事优先，善于鼓励他人，能有效授权。

可容许的缺点：或会被视为操纵欲强，玩弄手段。 推卸个人职责。

贡献：外向、热诚，善于沟通。 能够探索新机会，开拓对外联系。

可容许的缺点：过分乐观，一旦初期的热枕减退，可能会失去兴趣。

贡献：善于推动，充满活力，能够承受压力。具备克服障碍的驱动力和勇气。

可容许的缺点：动辍触怒别人，不顾他人感受，可能会冒犯他人。

社交型

行动型

思考型

贡献：勤勉苦干，渴求完美。 善于发现错漏，能够准时把事情办妥。

可容许的缺点：倾向过分焦虑，不愿别人介入自己的工作。

贡献：充满创意，富有想象力，善于解决疑难。

可容许的缺点：忽略现实琐事，过分沉迷于自我思维而未能有效表达。

贡献：深思熟虑，识辩力强。周详考虑选项，判断准确。

可容许的缺点：可能欠缺鼓舞他人的动力和能力。可能过于批判

贡献：专心致志，能够提供不易掌握的专业知识和技能。

可容许的缺点：贡献集中于专业领域上，过分专注技术领域。

贡献：衷诚合作，感觉敏锐，成熟老练，聆听和避免摩擦。

可容许的缺点：紧迫情况下可能优柔寡断。逃避对抗。